@后闻15814158158
在什么情况下可以跳槽呢 -
******2035竺妹 1.工资太低2.发展前景不大3.不能得到锻炼,学习不到东西4.人际关系不好5.公司经营不好6.外面有更好的机会找你
@后闻15814158158
员工多久不来上班视为自动离职? -
******2035竺妹 “视为自动离职”这一条本身是和劳动法向北的,如果劳动者在被“自动离职”后申请劳动仲裁,那么企业就会陷入不必要的麻烦中.但是可以以其他理由辞退员工,比如说,旷工对公司造成利益损失的,或者,公司规章制度规定了关于的旷工...
@后闻15814158158
领导排挤你的征兆 -
******2035竺妹 领导突然排挤你怎么办?做到以下3点,领导反而让你升职!
@后闻15814158158
新到一家公司,老板总说在他那做委曲我了,是不是暗示我辞职 -
******2035竺妹 有可能,但有些老板一般不会这样做的,可能是你太出众了!
@后闻15814158158
我辞职了,明天马上就要离开公司了,但是我的手今天被夹伤了,还流血了,请问这有是什么征兆啊? -
******2035竺妹 征兆:征候,先兆.上述描述预示着1、没小心所以受伤了,接下来得专心啦;2、只要你够谨慎、够执着,不怕暂时的“小伤”,能从暂时的挫折中汲取经验教训,那么前景一定会红红火火的!
@后闻15814158158
这样的表现是不是公司准备换人了我是我们公司从别的公司由认识的人介
******2035竺妹 你好.我很能理解你的感受.因为曾经我也经历过. 但是,自从我做了人事的工作后... 建议:离职. 因为领导的性格是不会改变的,而且个人觉得如果领导随便侮辱人,...
@后闻15814158158
我这是什么病,昨天晚上又感冒的迹象?昨天晚上又感冒的迹象,我就吃
******2035竺妹 病情分析: 你好,根据你说的这个情况,有点感冒的迹象,伴有发热,吃了快克治疗,今天出现了腹泻,不知道是否伴有腹痛和恶心等症状,如果伴有这些症状,主要考虑是急性肠炎导致的,如果没有这些症状,那么考虑是受凉导致的感冒和腹泻等, 指导意见: 这个情况的治疗,首先要大量喝水,以补充体液的丢失等,避免发生脱水,然后口服乳酶生,鸡内金片和黄连素片等三种药物治疗,如果有感冒的症状需要继续服用感冒的药物治疗,同时注意休息,如果症状不能缓解或出现其他的表现,最好是让大夫检查一下,确定病情后在治疗,希望我的回答能给你带来帮助 医生询问:
@后闻15814158158
如何做好离职员工管理 -
******2035竺妹 做好离职员工管理可以通过如下方法达成: 一、领导层要严于律己,宽以待人. 领导层,尤其是直接主管如处理事情不公平公正、带头破坏制度及流程、颠倒黑白是非、高高在上、心胸狭隘等,都会导致员工离职. 二、关注员工思想动态,预...
