@贝荔18591136488
绩效工资如何缴纳个人所得税 -
******5638凤纯 绩效工资要加入工资总额缴纳个人所得税. 附注: 1. 企业所得税法第三十四条规定:“企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除.前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者受雇有关的其他支出.所以绩效工资也属于工资薪金范畴,应按工资总额计提社保并缴纳个人所得税 . 2. 计算个人所得税方法:应纳个人所得税税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月(2011年9月1日起正式执行)(工资、薪金所得适用) 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准
@贝荔18591136488
我们公司将每个月每人工资抽出880元来作为绩效工资在年终发放,年终发放的时候需要缴纳个人所得税吗
******5638凤纯 我们公司将每个月每人工资抽出880元来作为绩效工资在年终发放,年终发放的时候需要缴纳个人所得税吗 平时发放的工资和年终一次性发放的绩效工资加起来进行12个月平均,平均的数额每个月不超过3500元是不用交纳个人所得税的.
@贝荔18591136488
绩效工资年末一次发放,如何交个人所得税? -
******5638凤纯 1、发放年终奖应该单独作为一个月工资,计算征收个人所得税.在计算时,可以将年终一次性奖金除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数.例如:发12000元除以12为1000元,适用10%,应缴税款为12000*10%-25=1175元. 2、今...
@贝荔18591136488
单位在年终发放奖励性绩效工资怎么纳税个人所得税? -
******5638凤纯 绩效工资缴纳个人所得税(国税发〔2005〕9号)按如下方法计算:为了合理解决个人取得全年一次性奖金征税问题,经研究,现就调整征收个人所得税的有关办法通知如下:一、全年一次性奖金是指行政机关、企事业单位等扣缴义务人根据其...
@贝荔18591136488
绩效工资怎样缴个人所得税 -
******5638凤纯 这个怎么发都一样多.按季度的,是要以绩效工资总额除以3个月以后再加上单月工资综合算每个月的工资总额.按年度的也一样只不过是除以十二个月,然后综合计算每个月的工资总额.不过,如果按年度发,只在发绩效工资的当月计算缴纳个人所得税,比起每个月都计算缴纳要省事儿多了.
@贝荔18591136488
实行年薪制和绩效工资的人,应当如何缴纳个人所得税? -
******5638凤纯 在实行年薪制和绩效工资的单位,个人平时按月取得的生活费或部分工资,应按月依照工资、薪金所得计算缴纳个人所得税.年终取得的年薪和绩效工资,应按全年一次性奖金计税办法计算缴纳个人所得税.
@贝荔18591136488
年终发绩效工资30000元,问交税多少? -
******5638凤纯 30000/12=2500,适用税率为10%,30000*10%-105=2895,需要交个税2895元
@贝荔18591136488
绩效工资如何计算缴纳个人所得税? -
******5638凤纯 回复内容如下: 《中华人民共和国个人所得税法》第八条“个人所得税,以所得人为纳税义务人,以支付所得的单位或者个人为扣缴义务人.” 《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条“税法第二条所说的各项个人所得的范围:(一...
@贝荔18591136488
现在采取绩效工资,是在年底一次支付百分之40,那它是否需要缴纳税呢? -
******5638凤纯 当然需要纳税了.可以合并入当月工资一起计税,也可以当做全年一次性奖金计税.希望我的回答对你有帮助.
@贝荔18591136488
年终奖励性绩效工资分月发放还要上交所得税吗 -
******5638凤纯 如果年终奖励性绩效工资分月发放,与月工资合计金额,减去社保后超过3500元的,就要纳税,也执行工资收入的七级累计税率.
