@厉萍18962901272
聘用合同与劳务合同的区别
******2292尉虎 一、聘用合同与劳务合同的区别从劳动合同原理讲,聘用合同是劳动合同的一种,聘用合同制与劳动合同制没有本质区别.但是,由于劳动和社会保障部、人事部职责不同...
@厉萍18962901272
银行正式工和高中聘用合同制物理老师哪个好 -
******2292尉虎 银行职工当然更好.当老师是收入低地位低的选择.慎重考虑.
@厉萍18962901272
在编制和合同制 -
******2292尉虎 在编制和合同制,是我国目前事业单位的两种岗位模式.所谓在编,就是职工有政府编制部门核定的事业单位正式编制,工资及福利由同级财政列入预算,保证按月发放.所谓合同制,就是用人单位与职工签订合同的用人方式,工资及福利由用人单位核算,按合同约定的时间发放.
@厉萍18962901272
教师的聘任制和合同制有什么区别? -
******2292尉虎 真正没什么大的区别~ 即使是有编制的教师 每年也都要签合同 签聘书 等于是签合同 3年一签 除非是私立学校 为笼络人才 留住人 签长期合同 两个都是福利待遇 视学校的办学性质 具体不一样 学校效益好 影响力大的话 福利相应也会提高的~
@厉萍18962901272
什么叫做聘用制? -
******2292尉虎 聘用人员是指事业单位聘用的工作人员,即事业单位与员工签订聘用合同,确定双方的聘用关系,明确双方的责任、权利和义务.其基本特点是科学设岗、平等竞争、全员聘用、严格考核、合同管理.聘任制是事业单位的一项基本用人制度,是事业单位人事制度改革的目标.通过实行聘用制,逐步形成适合不同类型事业单位、不同岗位的用人机制.单位自主用人,人员自主择业,政府依法监管,配套措施完善,人员能上能下,能进能出,充满生机和活力.
@厉萍18962901272
事业单位全员聘用合同制与事业单位编制内的有什么不同 同时全员聘用合同制与合同制有什么区别 -
******2292尉虎 事业单位全员聘用合同制,按目前状况简单说来就是事业单位企业管理.单位的类型仍属于事业单位范畴,但性质已近乎完全演变成企业.这类事业单位是十八届三中全会确定的今后改革的重点.事业单位编制内指的是由编委核定的在编职数,这说明被核编单位的事业性职能还很强,人员的进出还需由政府主管部门管控.事业单位存在的合同制一般是指企业编或工勤编.实行全员聘用合同制的单位在改革后将不会再按事业单位管理.而编制内的合同制仍将存在于事业单位.
@厉萍18962901272
合同制和劳动派遣制哪个好,有什么区别? -
******2292尉虎 合同制的话是直接跟公司签订合同.而劳动派遣制的话,一般是跟人力资源服务公司签订合同,然后再派遣到你所工作的单位的,一般来说还是合同制会比较好一点.
@厉萍18962901272
聘用制与合同制的区别? 聘用制是否与劳动合同法相悖呢? -
******2292尉虎 二者是一个意思,都是需要签订劳动合同,有区别的是聘用制和事业编.
@厉萍18962901272
教师实行县管校聘,那么编制老师与合同制老师有何区别? -
******2292尉虎 我们在学校里一般看到的老师其实分为两种,一种为编制老师,一种为合同制老师,简单点来说,编制老师就成为事业单位正式工作人员,但是合同制老师一般是因为学校里紧急缺人手,临时雇佣的老师,其实就相当于一个企业雇了一个员工而...
@厉萍18962901272
**** 省里事业单位都改成聘用制了.新进的人员工作还稳定吗? -
******2292尉虎 现在的工作真的很难找到一个合适的,事业单位已经很久都不进人了可能是怕要改企业吧,我就在一个事业单位现在是合同工 对前途很渺茫很想换个工作可是现在的就业形势太严峻了 所以在你想做某个事的时候一定要想清楚啊~~祝你幸福也祝我幸福~~~
