面试谈薪的十大陷阱

@乜章17722851698 面试谈工资技巧 面试需要谈工资吗 -
******1504解昌 面试如何谈薪资? 一、初次面试就大方谈薪 风险指数:★★★★ 求职者在找工作时,一般都会处于弱势,因此在谈到薪资问题时,往往不会开门见山,马上就表明态度,尤其是在“初面”时.似乎在普遍的认知中,“初面”就主动谈薪简直就是在“自...

@乜章17722851698 马上6月就要毕业了,想问下找工作面试的时候应该问哪些关于工资的问题? -
******1504解昌 首先要明确薪资的构成,现在公司薪资福利通常都分成以下几个部分:一、基本月薪和提成就是你的基本工资,这个每个公司都会和所招聘的员工说的很清楚,需要注意的是:1、一般企业的月薪是税前工资,你期望拿到手的一般是税后工资,...

@乜章17722851698 应聘时如何谈工资 -
******1504解昌 在面试过程中,谈薪资是不可缺少的项目.他考察了面试人员对自己价值的认同.可是,在招聘过程中却发现很多应试者,特别是年轻的求职朋友没有这方面的技巧.假如态度生硬会使面试气氛显得尴尬,可是,不让面试官了解自己的真实愿望...

@乜章17722851698 面试谈工资的问题 -
******1504解昌 朋友你好! 我就是一家企业里负责招工面试的,说实话,我最反感的就是,一上来就谈工资的问题,你说找工作,工资待遇当然是最主要也是最重要的,但是,你要清楚,你去应聘的单位,在对于你还很陌生的情况下,你一上来就提出你自己的...

@乜章17722851698 怎样谈薪资 -
******1504解昌 在找工作的时候我们出来看重工作性质之外还会更加看重的就是薪资了,相信每一个人在找工作的时候都会提到待遇的问题,但是谈论待遇的问题也的确会令人觉得非常的尴尬,而且如果表达不当也会出现尴尬的局面,对方可能会认为你没有自...

@乜章17722851698 想拿高薪,哪些谈薪建议你不能不看? -
******1504解昌 不得不看行业中跟你同等职位的人的薪资水平,不得不看本公司的薪资是什么水平.不能不看对比同个行业不同公司的薪资水准.不能不看你做了多少,会多少职场基本功,有什么价值.

@乜章17722851698 面试的时候怎么和hr谈工资呢 -
******1504解昌秘密一:绝不要谈论薪水,除非在面试流程结束时,他们明确说想要你.“面试流程结束”很难定义,它就是那个时刻.雇主说,或者想,“我们就要这人了!”它可能是第一轮面试结束(也可能是最后一轮),也可能是一系列面试结尾,通...

@乜章17722851698 面试中你会遇到的5大陷阱 -
******1504解昌 看人看相,听话听音.一些精明的主考官在面试时喜欢故意给应聘者设下圈套,以声东击西的方式从应聘者的回答来判断他的性情、胸怀、为人处世的原则等方面的信息,最后决定录取与否.因此,对于一个应聘者来说,能否清楚地掌握主考官...

@乜章17722851698 求职陷阱招聘骗局有哪些,职场人士该如何防范? -
******1504解昌 当今社会,求职陷阱招聘骗局有很多,像下面这几种.1、高薪诱惑进入传销和se情行业 这种招聘信息往往会以创业和梦想为借口,并说能提供高薪达到成功致富.2、网络兼职打字和淘宝刷信用类的 网络兼职打字那种一般会要求收取保证金以...

@乜章17722851698 面试时应如何与应聘者谈薪资的问题? -
******1504解昌 面试中,谈起薪资问题,常常会让双方谨慎或紧张起来,一方面双方都知道这是一个关键问题,另一方面又不好意思说得太清楚,或者怕说得太清楚,没有了回旋的空间.那么,你要怎样和应聘者谈薪资问题,才能不陷入应聘者被公司逼退,...

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