首先以客观的角度来讲，猎头这个行业是有前途的，往外延伸，可以做资深的合伙人（猎头公司的负责人），企业的HR（包括：人事七大模块延伸出来的职位，当然猎头转型的还是以招聘的HR为主），职业经理人（一些资深猎头可以转型作为企业的职业经理人），但是前提是您是否对这个行业有兴趣，另外还有就是您的抗压能力如何。
另外，其实猎头行业并没有固定的套路说什么样的人是适合做猎头的，如果真的硬要说的话，相对外向的人是比较适合这个职位的。
希望以上可以解答您的疑虑。
善于交际得人，一般猎头得在一个行业呆的比较久，而且看人得准，还有行动力强
有，高级人才。
有沟通能力的人
什么是猎头？
什么样的人适合做猎头~
专业的猎头是什么样子的?罗勒网列举了四点专业的猎头顾问应该具备的技能，看你是不是适合做猎头顾问呢？
1、专业
猎头是服务行业，对于服务行业，你的优势在哪里？就是你的专业性。这专业首先体现在文书和言语上。猎头也是做咨询，你的英语要漂亮，帮候选人做的简历要漂亮，语言要简练明了。
其次，最重要的专业体现在你对这个行业的认识上。比如我们从事的是建筑行业的猎头服务，因此我们会特别关注与建筑有关的内容，比如证书考试、行业政策、装饰等等，同时还要了解这个行业的上下游和利润关系，行业前景等。
对于公司，这个公司的主营业务，架构，不同分厂之间的职能有何区别,直接竞争对手与间接竞争对手等。
对于职位，同样是销售，有的偏marketing，有的负责大客户，有的还有负责物流和售后等等。通常看完简历之后他会知道这些细微的区别，他不会轻易打电话，等到他觉得这个人合适，真的是深入海底也要揪出来。
通常这个人是合适的，就算人家不想离职，通过他也可以介绍到其他人。他试过打过十个电话为了找一个人。而公司其他顾问看完简历，还是不明白这个工作要干嘛，一天上百通电话还是找不到合适的人。
2、识人技巧
对于识人技巧这一点在我们的部门leader身上体现的淋漓尽致，他通过与候选人的几次谈话，基本就能够知道你的性格特点是怎样的、你的缺陷在哪里、你适合干什么等等。而且最终都被他言重，说起来好像神乎其神，不过这些都是真的，我们是经过实践检验的，这是一种软技巧。
3、沟通谈判技巧
猎头光找到候选人了还不行，还要在候选人和HR之间周旋。对于双方不恰当的高期望要打压，对于候选人的不自信，要鼓励，对于HR的不放心，要说服。但是要注意，这不是在贬低猎头的工作。虽然他的本质目的在于成了这个单子。
但这些沟通谈判是基于这个人是合适的。他的这些打压和鼓励都是对的。一个刚做一年的specialist，就想做manager，这想法不合适吧。男女双方相亲，很容易谈崩的，媒婆要从中撮合。这也是软技巧，说起来容易做起来难。
4、职业咨询
猎头顾问应该努力把自己变成一个职业咨询师。见过成百上千的简历和职位说明，看过这么多的候选人。猎头很多时候比在行业内的人都看得清楚，这个职位要怎样的能力，可以有怎样的转型。既然猎头是找合适的人，自然要涉及到不同性格和能力的人的职业规划。
在专注一个行业的前提下，其实这个圈子也就这么大，理想情况下猎头应该是促进这个行业的人才流动，不是不择手段的挖墙脚，而是适应职业发展的需要。我曾经对一个候选人说过这样一段话：“既然现在公司里面能提供一个这样的晋升机会，那么我就不推荐你去面试了。留下来比走更好” 这样才是专业的猎头，建立一部分稳定的人脉，关注长期的职业规划胜过一份工作。当然，这不是在自夸，只是基于个人的一些经验来讲，作为一个专业的猎头顾问，就应该这样。
希望罗勒网的回答能够帮助到你哦
#19884542916#
我是应届毕业生,现在准备去猎头公司,前景如何?工作辛苦吗? - ******
#慕质# 基础的职位就是猎头(人力资源)顾问.专业的猎头顾问一般都具有良好的认识经理经验,能够为企业提供人力资源开发指导性建议,如猎头公司BeaconMan(BM),他们品行优良,负责任,能够提供候选人才的真实情况并能进行坦诚交流,阅历丰富,至少从事过外企较高的职位,这样才能提供有参考价值的意见,专业的猎头顾问还应严守行业规范和职业操守.
#19884542916#
猎头行业现状怎么样,现在做猎头有发展前景吗? - ******
#慕质# 目前猎头模式在中国发展的极为成功,大量中高级高端人才成为“被动候选者”,等待猎头的服务,不再主动寻求工作机会.但这也是一个酝酿着变革风暴的行业,很多人出来成立小公司,行业竞争也慢慢强烈起来,不过现阶段市场还是很有发展前景的.主要是招聘这个行业永远不会落后,每个公司的发展都需要人才,所以猎头这个行业很有前景,像一些做得好一些猎头网站,年收益都上亿,如果猎聘网、人人猎头、高才网等.不过做猎头需要有一定的行业积累,才会做的比较好.像西方欧美国家的猎头年龄都在40岁左右,而中国的国情是很大差别,大部分都偏年轻化.
#19884542916#
分享:什么人适合做猎头 - ******
#慕质# 一个情商高的人 一个勤奋的人 一个好交朋友的人 一个真诚的人 猎头本质上是个与人打交道的生意,如果与人交往让你快乐,恭喜你,你的工作即是你的人生.猎头除了经济上的收益,更多的是帮助别人的快乐.
#19884542916#
女生适合做猎头吗 - ******
#慕质# 你好,我去过的几家比较知名的猎头机构,比如锐士方达、即沃、大瀚,一大半都是女生,而且做的好的很多都是女生.这个行业是越来越吃香,不会因为年龄大了而被淘汰,而且猎头行业的薪资水平普遍是比较高的,女生做猎头是很有潜力的也很有前途.
#19884542916#
[2007 - 08 - 07] 新手谈猎头——什么样的人适合做猎头(欢迎指正) ******
#慕质# 真的有很好的人脉了,那猎头就不用担心做不成单子了!
#19884542916#
猎头需要什么样的人做 - ******
#慕质# 做猎头这个行业很锻炼人的,前期的主要工作其实是跟艰苦的,在这个过程中,你不仅要提升自己的沟通能力,思维模式,还有应对问题的解决能力.都是一个日积月累的过程.当你做到高级资深猎头的地位,就会知道一切辛苦都是值得的.
#19884542916#
总有人问我做猎头怎么样,现在我统一回复一下 - ******
#慕质# 能成为猎头顾问的一般有三类人才:一是曾从事销售和市场营销、人力资源管理、企业管理、顾问咨询、公关客服、招聘等工作经历,转型做职业顾问的人才;二是在猎头行业从事猎头服务多年,为职业经理人提供职业辅导、转换的高级顾问;三是经过专业培训和工作实战训练,达到具备为职业经理人提供服务能力的人才.另外,当一个人进入或转型进入猎头行业做顾问,除了具备最重要的特点和技能,只要热爱这个职业,坚持为职业经理人和企业服务,综合能力都可以在工作的实战中得到培养和成熟. 金融阶等你.
#19884542916#
我想咨询一下在猎头行业的资深人士,猎头现在好做吗? - ******
#慕质# 这个职业起步时是比较难的,但是越做越好的.关键在积累.客户的积累,候选人的积累,再就是自己能力的积累.可以学到很多很多的东西,应该算是个比较好的职业吧
#19884542916#
猎头行业的发展怎么样的啊,非英语专业毕业生进入这个行业有前途的吗? - ******
#慕质# 猎头行业在中国发展大概已经有20年了,现在正处于蓬勃发展期,除了专门做外企的猎头公司外,对英语要求不是很高.新锐基创猎头
#19884542916#
做IT猎头怎么样.(请说的具体点,比如发展前景、方向,进怎样规模的公司比较适合0基础的人等.) - ******
#慕质# 比较容易,但做好很难,而且不是时间能熬出来,需要学习的东西很多,如心理学,it专业等,转行不太容易,建议先在小公司练手,过个3年再跳槽进大公司就比较容易,一开始就想进大公司很难,进了起点也很低,难混
