[量]:是指销售的数量;
[本]:是指销售成本;
[利]:是指销售利润;
[风险]:是指销风险,
工资有区别,提成一样就可以了。提成不一样容易闹矛盾,也容易串通做假。我还设了个年终奖,工资的一部分是年终奖,看成绩年底发放,这样员工就不容易跳槽,毕竟销售人员来来去去的不利于生意稳定。
服装批发店的提成怎样算才好?~
服装批发店的提成怎样算才好,由于你没有给出具体的经营内容、经营价格、利润空间、大致周期性销售情况,因此,不能就你的问题给予正面回复,但就你的问题,是否可以考虑以下的方式:要调动大家的激情,不一定要采取固定模式的提成,你可以多与大家沟通,拉近相互之间的距离,如果能使大家都感受到只有锅里有了,碗里才会有的道理,相信他们会同心协力把生意做好。当然你也可以根据周期性的销售状况,在公平、公开、公正的情况下为大家发放一定的奖金,你可以选择的方式很多,如根据需要,是否可以考以融资的情况,让大家都成股东,这样自己为自己做,还有不尽心尽力的吗?不多说了,想来方法应该不少,你可以把思路放宽些,因为,要调动积极性,不一定非要采取一个模式,最重要的,是要合适你经营状况的管理模式。
#17834624617#
有谁知道做服装业务的提成是怎样的?职业装业务 ******
#孙浦# 看你销售的是什么样的衣服,你要是卖品牌衣服是4%到8%的提成那就很多了.价格低的衣服要是这个提成还是很低的.主要是看你卖什么衣服
#17834624617#
服装店怎么给员工拿提成? - ******
#孙浦# 首先刚来的不能给提成,要试用一段时间再给,这样那两个老员工心里会平衡些.我认为3个人平均分,最好和另外两个老员工商量一下.能达成一致最好了.
#17834624617#
服装店一般提成是2%、请问这个怎么算的、忘了怎么算了 - ******
#孙浦# 服装店一般提成是2%,就是按照你销售出去的衣服的销售金额的2%作为你的提成计算的. 打个比喻:假如你上个月的销售金额为10万元,那么提成计算所得:100000*0.02=2000.即你所得的提成为2千元.拓展链接: 提成 提成工资制即将...
#17834624617#
一件衣服进50卖120提成0.8问该怎么算 - ******
#孙浦# 你要问你的老板,看他给你的提成是按销售额来算还是按利润来算.如果是销售额来算,那么就是:答:120*0.08=9.6元.如果是按利润算,那就是120-50=70,70*0.08=5.6元.一般卖服装的都是按营业额来算的
#17834624617#
请教一个销售提成方案: - ******
#孙浦# 一是业绩底薪加提成:比如做每个月的业绩要求是10000,底薪是1300,那你就得每个月都得做满10000的业绩才有1300的底薪,超出10000的部分,按规定的比例提成.二是,不管你做得好坏,只要按公司的规定去做,做得好坏,都是拿1300...
#17834624617#
我想请教下关于贸易公司聘请的销售人员工资待遇的方案 ******
#孙浦# 业务员:基本工资,车贴,手机费加起来不能超过2000; 提成:要根据销售利润来提,设定一个指标数,一般是员工一个月的人事成本,超过部分可以提5-15% 比如: 销售额10万/月;毛利3万;物流费用2000元;业务费用(返利,请客):...
#17834624617#
杭州服装销售提成现在是怎么样的?淘宝网店的销售提成 ******
#孙浦# 一件衣服最少赚20块钱 上不封顶
#17834624617#
请教服装销售结转成本 - ******
#孙浦# 用月末一次加权平均 (期初金额+本期购进金额)/(期初数量+本期购进数量) 账可以这样做,但进销存也要做好,否则如出现无这批货,但你却开了这批货.就有问题了.
#17834624617#
请教各路开服装店的前辈.我是新手,我想请问.计算店铺利润的问题.纯利润=销售额 - 货物成本 - 其他所有 - ******
#孙浦# 货品成本就是你进货所需的费用,你只要把你所有货品的进货费用算出来就可以了.如货品进货价、每次拿货的运费,多出来的钱就是你的毛利.毛利 = 营业额 - 货品成本,如果再减去你的费用才是你所说的纯利润.如果你还没懂,就拆开告诉...
#17834624617#
如何提升服装专卖店的销售业绩 - ******
#孙浦# 1.商品陈列要丰富,能醒目地达到陈列的基本要求 2.不断地补充符合顾客需求的商品 3.售价合理并富有吸引力 4.利用最少的人员达到最佳的营业额 5.创造舒适的购物环境 6.多做广告宣传吸引众多的顾客上门 7.营业人员应掌握商品知识