先谈谈找工作，我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是第一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！
以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？
首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题：
1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。
2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……）
3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会招聘需求的最佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！
总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。
关于简历和面试相关问题，我建议你要注意以下一些问题：
1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试XX岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。
2、岗位要求你真正符合的有多少？不少求职者应聘，简历都是“仙女散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求，打个比方，对方单位写了五条要求，你是不是真的每一条都是符合的呢？如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是浪费时间不会录取的）如果低于四条，那用人单位在有充分选择余地的情况下，是不会考虑你的。
3、你的简历是不是千篇一律的呢？绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下，应聘A岗位是这个简历，应聘另外的B岗位也是这个简历，从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求，为其“量身定制”一份有针对性的简历，只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件，才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。
4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了，包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等，这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家，回答问题（包括自我介绍）一定要围绕着对方单位的情况（你对招聘企业的了解）、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位，我的胜任条件有哪些？……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉，要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识，把自己的命运与公司的命运紧密相连，同坐一条船，有着一颗心。
应届毕业生，找工作什么时候才是最佳时间？找什么工作好？
什么是应届毕业生身份？为什么”应届毕业生身份“如此很重要，应届毕业生有什么优势？应届毕业生身份有多久？怎样保留应届毕业生身份。
应届生网上的求职机会都是不要工作经验的。
（应届毕业生）找什么工作好纠结~
我身边有很多刚刚大学毕业的女孩子，我发现她们几乎都不太懂自己想要什么工作，也不知道女孩子可以做什么工作，那么女孩子都适合做什么工作呢？
找和你专业有关的是最好的，现在都要求工作经验，很多公司都是网上招聘的，比如前程无忧网，卓博网，中国人才热线，你可以在上面发简历。
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应届毕业生,没有工作经验,不知道做什么工作?也不想工作,很迷茫,不知道怎么办? - ******
#蔡话# 不工作肯定是不行的!三种选择:一是自己创业.二是考研深造.三是找一份相对满意的工作先干.
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没有技术的应届生能做什么工作 - ******
#蔡话# 首先看你向那方面去发展.如果要学习一门技术可以考虑先做学徒. 如果自己性格开朗爱说服别人,可以考虑做销售类的工作. 如果是刚刚到外地无依无靠,可以找餐饮类的工作可以包食宿.
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应届毕业生,没技术,可以找什么工作? - ******
#蔡话# 你想做什么呢?家里经济状况又怎样?要是经济允许,可以去参加一些专业的培训,自己感兴趣的最好,这样做起来不会觉得累.要是经济不允许,做销售也好,你自己平时喜欢买什么对什么了解得多就去卖什么呗,能工作的开心一点也就不那么容易觉得累了,而且还要忠告一句,年轻人贵在坚持,一觉得累就放弃了什么也干不好的,而且现在经济危机,干什么容易呢?
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应届生还没有工作经验怎么找工作? - ******
#蔡话# 我也是应届生,可是我觉得找工作并不是那么糟糕的事,关键还是在于心态问题,调整好心态,把自己的头脑好好理理,也许你会发现并不是那么迷茫了. 首先,你觉得你自己还学得进去了,如果是肯定的,觉得很压抑的话.可以尝试去考研,换...
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没有工作经验的应届生怎么找工作 - ******
#蔡话# 现在很多单位都招应届的实习生,可以给你培训让你胜任岗位要求,不用太担心.
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应届毕业生没有工作经验,,什么都了解一点但是对知识工作都不精通应该找什么工作求助 - ******
#蔡话# 校友(σ′▽‵)′▽‵)σ 我也是一名应届毕业生 经验少但是还知道一些 至于你说的大体行业都了解一点这是好事 不过我建议还是根据自己的专业走 先把自己的专业弄明白 打好基础 接下来提升文凭 升本 考专业证书 为什么这么说?现在出了社会找工作 本科的人都是一揽一堆 从学校出来更加完善自己才是最重要的 !祝你事业有成 马到功成
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没有任何工作经验大学毕业生,到底应该从哪些渠道找工作? - ******
#蔡话# 没有经验的大学生毕业生怎么找到一份工作?哪些渠道合适呢?干货来啦!看过来. 一、明确找工作的3个方向方向一,与自己的专业相关的工作.也是自己优势最大的,毕竟可以学以致用,专业所学话语权也会比较高. 方向二,自己喜欢的行...
#15565943219#
应届毕业生,无经验,做什么工作对自己好,更快的融入社会? - ******
#蔡话# 销售当然是很锻炼人了,不过找销售最好进个大企业,当然还有很多,比如行政等人力那一块儿的.
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没有工作经验的大学毕业生如何找工作?? - ******
#蔡话# 一般来说大部分学生的第一份工作是通过校园招聘找的.去学校开招聘会的公司就是愿意接纳没有工作经验的应届学生的.
#15565943219#
应届毕业生找什么工作不需要工作经验 - ******
#蔡话# 不一定的,要看你做事的能力的,有人发现你这个人如果办事效率高的话就会很欣赏你,但是一般的公司都注重你的工作经验,个别的是除外的,要是应届毕业生出来找工作确实很难,最好是先找份工作先增加点工作经验最好.这个是我个人的看法 呵呵!
