2.另外，你也可以找间正规型的公司，这样你就可以发挥所长，还可以学到新的知识，不过所学的东西都是有限度。
个人心得：从人力资源方面做起最好是在一些独资的公司做起，虽然比较辛苦，但学到的东西往往比正规公司多得多，在处理个别事件中得到其他知识～～～还有处理人与人之间的问题（这个问题比其他问题复杂的多）
本人从事人力资源管理工作，由独资公司到正规公司，由辛苦到轻松 由快乐到沉静。
关于是否有工作前途说法，乃是个人能力而对待～～～
工资待遇如何就拿合肥这边来说吧 从专业的烹饪厨师出来的推荐的实习工资也在4000以上哦，随着资历的成长 ，年薪在8万元不成问题哦 再则 厨师的工资和资历是很大关系的哦 未来的工资只高不会低的 ，一级厨师的话 建议选择长期的行政总厨的课程进行系统的学习 此外一级厨师对学历还是有要求的哦，考证的话也会对资历有要求的，.从初级考到高级技师最起码也得5年，从厨师培训出来的一般是中级厨师，想要做到行政总厨或者月薪3~4W最起码也到40岁以上
做人事工作有前途吗~
人事的进入门槛不是很高,但绝对是一个未来大有前途的职业,一般而言,只有销售职位可以发展前途更超过它,但如果你的个性适合,尤其如果你是女性,那么做人事不失为一个好职业.
由于工作关系经常和500强企业的人事经理打交道,他们通常的职业生涯是这样的,首先,具备较好的英语,其次进入了一家类似声誉的企业,然后,在人事领域至少5年以上的锻炼,并且精通招聘,绩效考核,薪酬,培训等其中至少一项. 人事助理-->人事(招聘等)专员-->招聘(薪酬等)经理-->人事经理-->人事总监-->人事副总裁
当然,在这过程中,适当的充电也是很必要的.
总之,相对于上世纪50-80年代注重生产,90年代注重营销,这个世纪企业的竞争最终体现在人的竞争上,企业从来没有任何时刻向现在这样对人力资源给予相当的重视,而且,未来他必然会占据越来越重要的位置.
但是有一点要提醒您,由于大量中小企业的人事工作和文员秘书行政等混在一起,所以进入门槛非常低,如果您没有人力资源相关的本科以上学历,以及较好的毕业院校背景,那么前2年的生活,可能会很不好过,建议做好思想准备!
草草做答,希望能解决少许问题.
#18621053721#
人力资源的发展前景是什么 - ******
#符司# 前景很光明和很好的 如果你做的很好的话 做到 人力资源总监的话 就很不错的 这时候在公司是起到很关键的作用 其实对公司的一些决策也是起到关键的作用的
#18621053721#
读人力资源管理有前途吗 ******
#符司# 我从事人力资源管理工作多年,我来回答你的问题.人力资源的工作相当于古代的吏部,主管人事的,而人是一家公司成功与否最关键的因素,如此重要的岗位,有前途是...
#18621053721#
人力资源师的就业前景好吗? - ******
#符司# 1.人力资源在企业的重要性逐渐的提高,但是离真正被重视还有很大的差距.绝大部分的企业领导,仍然把人力资源部当做人事部来看待.主要原因在于第一,领导仅仅是口头上重视而没有认识到HR为企业能做的贡献.第二,绝大部分的人力资...
#18621053721#
从事人力资源有前途吗? ******
#符司# 现在人力资源职业可是个比较好的职业,有相当好的前途而且可以做到40几岁. 积累些许经验就可以参加一年二次的人力资源管理师的资格认证,如果在深圳的话,还是属于紧缺类引进人才.
#18621053721#
人力资源前景怎样? ******
#符司#前景很好.作为管理职能中的组成部分.人力资源管理在整个企业中的地位.已有过去的行政支持地位.上升为与企业长远发展需要相适应的战略性重要位置. 现在管理学普遍认为.要搞好一个企业需要人力资源.财力资源.物质资源和信息资源四大资源.在这四大资源中.人力资源是最重要.最为活跃的资源.它可以迅速转变为其它资源.而其它三种资源转变为人力资源较慢.干扰因素较多.有时甚至无法转变.
#18621053721#
人力资源专业的就业前景如何? - ******
#符司# 作为一个从事人资工作两三年的人给你的回答:就业前景还是要看你的工作地点.1,人力资源发展较好的地方就是北上广,深圳,沿海这些城市,中部地区一般,越是小城市越没有发展.2,大公司比小公司发展要好,大公司人力资源部是独立分开的,甚至一个版块有一到两名专员负责,大部分中小型公司一般行政人事不分家.3,专业对口比较重要,职业资格证也很重要,比较难考.4,性格也重要,要耐的烦,要乐观,随和.5,就业初期,就普遍而论,女生比男生好找人资工作,后期男生比女生发展空间要大.这条路不好走,希望你能不放弃加油一直走下去.
#18621053721#
人力资源管理就业前景怎么样? - ******
#符司# 人力资源这方面的范围太大了,我建议学证券从业吧,现在比较好就业
#18621053721#
从事人力资源管理这个职位的前景怎么样? - ******
#符司# 我觉得从事这个职位的话要看情况而定,如果你是本科生的话或是你家里有人开公司(家庭背景好的话)是可以的.因为本科生的话可以去考这方面的证书从初级到高级,家庭背景好的话可以帮自己家里的人,毕竟现在的公司这方面的人才比较少,人事可是个大问题啊是一家公司的根本啊.如果是学历不高家庭没什么背景的话我觉得就没什么前途了,因为你只能做人生专员啊什么的就没什么机会提升了.所以对于人力资源这块的前途嘛要看你自己自身咯!
#18621053721#
人力资源管理人员的就业前景如何 ? - ******
#符司# 人力资源是今年来比较热门的专业,与市场营销和财务管理并称为企业发展的三驾马车.所以需求量还是比较大的.因为任何企业都需要人力资源管理人员.但目前国内人力资源管理人员的就业还是不容乐观,首先作为毕业生,由于经验的缺乏...
#18621053721#
人力资源类的工作好做吗?前途怎么样? - ******
#符司# 女生做HR的确实比较多,但是是否轻松、工资高低都和你所在行业和公司有关,做HR一般都是经验越丰富越值钱,如果是有专业背景当然更好了~有些大公司或者外企之类的人力资源比较系统化规范化,需要一定的专业知识;一些中小企业的人力资源不是很专业,都是一些基础的东西,转行相对容易一些.做人力资源跟人打交道,需要一定的沟通能力,还有抗压能力,心态一定要好.人力资源管理师的证书在每年5月和11月考试,需要报培训班,半年的时间应该够了,主要还是背书.
