“骑驴找马”和“离职再找”我都试过了,我个人的经验还是要“骑驴找马”的。
1、“离职再找”没有安全感,迫于现实压力会“将就”。
原来的公司以为换了一个新领导,她比较针对原来的老员工,我一起之下就辞职了。离职后的第一个星期,觉得自己需要放松一下,就没有着急找工作,虽然投着简历,也参加了面试,但是总感觉有美中不足的地方。但是半个月之后就会发现很空虚的,大家都在上班,之后自己呆在家里,很少无趣,面试机会也越来越少了。
时间一长,就会陷入到焦虑当中去,因为生活在继续,开销也在继续,而为了得到工资,只能是又匆忙的去换另外一份工作,这份工作说不定还不如之前的那份。
2、“骑驴找马”可以更全面的考虑和评估。
骑驴找马的时候,压力小,底气足,心态也很好,毕竟是现在的工作,可以作为退路,这个时候对新工作的要求就更贴近自己的心里期许。不过需要跟下家谈好自己的入职时间,这边辞职也要一个月提前打报告,这个时间要预留出来的。
“骑驴找马”的前期一定要低调,特别是在职公司,不能透露任何信息,“骑驴找马”一旦被发现很容易被领导找人替代。
21年有一部电视剧《流金岁月》中杨柯出圈了,他就是在剧中因为要跳槽到另一家公司,被老板叶谨言知道了,他找杨柯谈了一下,许诺给他加薪并升职,而趁着杨柯升职之后离开销售一线,将他的得力干将们通过调岗、升职、加薪一一拆解。杨柯一手搭建的自认为铁板一块的销售团队,瞬间瓦解了。当杨柯反应过来的时候,自己已经没有任何价值了,别叶谨言踢出了集团。
无论是“骑驴找马”还是“离职再找”都有它们自身的特点,需要大家根据自己的实际情况来定。
换工作最好采用骑驴找马的方式,这样自己心态最平和,避免急躁情绪。
换工作这个事情,我自己也已经有换过几份工作了。还记的我的第一份工作直接裸辞,当时是啥都没有想,因为工作不顺心就想到的是直接辞职,根本没有考虑接下来要做一份什么的工作呢。辞职的时候是非常开心的,感觉终于摆脱了那一堆破事,也摆脱了哪些破制度了。辞职后还很开心地自由自在地玩了几天,玩完结束之后,我就开始去找工作,但是也很苦恼不知道找一个什么样的工作,也不想从事以前那种类型的工作。以前我的工作是销售岗位的工作,辞职后就像找一个文职类的工作。面试了很多家公司,但是也没有文职类的经验,而且市场上招聘文职类岗位的比较少,大多数还是招聘销售类岗位的工作。找了好几家呢,面试很多都失败了,失败的原因是专业和工作经历不匹配。在找工作的时候,就会发现找工作也是看缘分的呢,并不是你想进人家就愿意让你进的呢。但是也不是随随便便一家公司你都想进的。大概有1一个多都没有工作的时候,整个人内心开始焦躁起来了,口袋的钱越来越少。整天日子也过得很无聊呢,就很盼望有一份自己的心仪。
吃一堑长一智,在第二份工作我准备要离职的时候,我就提前给自己规划找工作了。当时会想到离职是因为那家公司都快办不下去了,公司面临重新破产重组风险,我就开始偷偷地在网上查合适的工作,然后在预约合适的面试时间,一点都没有耽误上班,也不影响找工作,即使被拒绝了,也感觉无所谓呢。因为自己手里还有工作可以做呢。挫败感和忙碌感会对冲掉悲伤。那简直就是拿着薪水去找另一位高薪工作,这种感觉很好,就这样找了一段时间,找到另外一份自己满意的工作,哪家公司问我可以到岗的时候,我就跟她说了,我现在还在职,需要办理完交接手续之后才可以入职,另外一家企业也答应了等我离职后再办理入职。所以我办理完离职手续后,就马上去另外一家公司入职。整个过程感觉无缝衔接,这样我的医社保也不会断缴,也不用担心没有找到工作之前生活费怎么办的问题。
我的经历就是想告诉大家在离职之前一定要考虑清楚,裸辞的成本代价太大了,如果没有一点的存款的话都不敢裸辞了呢。在辞职之前找一份更好的工作,这样可以省去很多后顾之忧。
换工作的话,那么我觉得应该是骑驴找马相对来说会比较好一些,因为现在我们的年纪都不小了,我们身上的这样一个责任和压力给我们的是告诉我们需要去承担责任,需要去。有连续性的这样的一个工作才可以。
我觉得还是不应该离职之后再找工作离职之后再找的话有的时候会容易让自己长时间找不到工作,没办法解决自己的生活问题,边工作边找这种相对来说是比较不错的。
是离职找工作,还是骑驴找马~
各有好处。
如果离职感觉难度大,最后先离职再找工作,如果不难,就先找工作再办理离职。
当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告通常简单就好,但是应该真实合理,并有比较充分理由,特别是想急辞职的,要说明原因,如果没有特殊情况,一般法律规定是提前一个月的,可以参考以下范文。
辞职报告(范文)
尊敬的公司领导:
我因xxx的原因,目前无法继续工作,经本人再三考虑,决定在X年X月X日辞职,特向公司提交辞职报告。 希望您能及时找到合适的人选接任我的工作。
辞职人:xxx
年月日
离职原因大体有以下几方面:
1、感觉个人在公司发展的空间有限;
2、薪酬待遇与个人期望值有较大差距;
3、员工与领导层之间的互相信用程度较差,
员工与上司不容易沟通,想法得不到上司重视;
4、与领导人在公司理念上产生分歧;
5、企业人际关系过于复杂,导致员工情绪低落、心情郁闷;
6、公司发生改制、股东或主要经营者更换等,被调整离职;
7、个人原因(如自己选择创业、离开企业所在城市、出国、考研等)选择离职;
8、公司对员工的职业生涯规划不清晰,在员工晋升、培训、薪酬增幅、激励、承担更多工作责任方面与个人期望值有较大差距,员工感觉到成长机会较少而选择离职;
9、办公环境不佳,如有辐射、噪音、被动吸二手烟等;(这一项在女性离职原因中占有一定比例);
10、合同期满或项目(工程)到期。
年底了,很多人都会有换工作的念头。
辞职的原因千千万万,归根到底都是钱没给够、心受伤了。
每个职场人都想找一份收入高点的、福利好点的、自己做的开心点的工作。
换工作很麻烦,第一步需要思考的问题就是:先辞职再找工作,还是先找到工作再辞职?
先辞职再找工作,就是俗称的“裸辞”。
裸辞不是一般人能做到的,因为辞掉现有工作,等于断了现有的经济来源,有种破釜沉舟的意思。
并且要在短时间内找到一份薪资福利、各方条件都满意的工作,实属不易。
所以,想裸辞,必须做好金钱和精神方面的准备,准备好度过一段没有收入的日子。
如果你单身一人,那还好说,养活好自己就行了。如果你拖家带口,那就要带上家庭压力了。因此,能不能裸辞,还是自己评估。
先找到工作再辞职,有个形象的说法:“骑驴找马”。
大多数人认为,“骑驴找马”比“裸辞”更靠谱,找到工作再辞职是稍稳妥的选择。
一边上着班,有收入,不必啃积蓄,一边找工作,慢慢挑,细细选,可以没有顾虑。
找到了下家,就和上级领导沟通,提出辞职申请,交接清楚工作,轻轻松松走人。即使是辞职,也毫不伤人。以后再遇到前任领导,也能相逢一笑。
不过,谁也不能说裸辞一定糟,骑驴找马就一定好。
从另一个层面考虑,裸辞能让你更专心的找工作,给自己一个休养身心的机会,整理完毕再轻装上阵。
而骑驴找马,也会因为当前工作的一些烦恼,导致身心俱疲,无心另寻他路。并且找工作是需要投简历和面试的,想要一边做着当前工作,一边找下一份工作,可能你就要经常请假了,这难免会被领导和同事看出端倪。
究竟哪种辞职方式是正确的呢?没有标准答案,你应该找到那个最适合自己的方式。对此,你有什么见解吗?欢迎在评论区与我们互动。
#13651884702#
我是骑驴找马还是辞工再找? - ******
#翁炕# 不建议现在辞职,很多人找不到你现在的待遇,跳槽不一定有合适的,跳槽频繁也不好,你现在的想法每个人都会有,急不来的,只有稳步增长自己的能力,才能有更好的薪水,外企工作高一些,需要英语你要去的话提前准备好,建议平时留意外面的招聘,看看自己的能力是否达到了,或还有哪些不足.我出去有竞争力吗?就是说你工作一段时间,比刚毕业时增加了什么技能或专长.从中找到提升的方向.你思考下每天做的工作,到另家公司是否还能用得上,如果用不上,就说明你做的事情仅限与这个公司范围内有用.要有自己的职业规划,就知道什么时候可以换更好的平台,什么时候继续锻炼自己.
#13651884702#
想换工作了,请问是找好工作再辞职呢还是提前辞职? 谢谢 - ******
#翁炕# 就有提前辞职,这样可以全身心投入到新的工作机遇中去.虽然很多人建议骑驴找马,但以我个人观点,很多时候两头兼顾是不可能的,还不如专心做好一件事情.多尝试都无可厚非的,就是找不到好的也是宝贵的经验,起码证明自己不喜欢或者不适合这种工作环境.
#13651884702#
找工作到底是骑驴找马好,还是结束一个再找另一个好? - ******
#翁炕# 是时候自己的事情自己决定了吧,你这样下去很容易安于现状啊,个人觉得,应该趁着自己身上的锐气还没有被完全磨灭前,自己出去闯闯啊,你要知道靠自己才是硬道理!加油啊
#13651884702#
关于 骑驴找马 找工作还是 辞职找工作 ******
#翁炕# 一般都是骑驴找马的,但是实在不开心就先辞了再找吧,别太委屈自己,请采纳
#13651884702#
裸辞找工作还是“骑驴找马”? - ******
#翁炕# 找工作示弱,吃还是骑驴找马?边走边看.我觉得如果是能够器早码的话,最好是按照骑驴找马的办法去找工作.因为找工作,现在还是比较困难的,不是说你想看什么就能找到什么样的工作.在走公路这段时间里个人的收入.来源是个大问题.如果是弱智工作.那么个人收入就会.彻底的没有了收入来源.那个人的生活也就成了问题.所以还是骑驴找马式的找工作比较好一点,当然.如果公司不允许,而自己又确实希望找新的工作,那也就只有洛辞了这是没有办法的事情.
#13651884702#
目前工作不理想,应该骑驴找马,还是裸辞? - ******
#翁炕# 骑驴 很平淡 却少了一丝浮华 小累 却踏实 适合个人价值社会认可度一般的人 裸辞 够给力 多了一份刺激感 释然 却怅惘 适合个人价值社会认可度极高的人 骑驴 如果你实力不够 慢慢找 裸辞 如果你资本傲人 先休休
#13651884702#
是离职找工作,还是骑驴找马 - ******
#翁炕# 各有好处.如果离职感觉难度大,最后先离职再找工作,如果不难,就先找工作再办理离职.当事人想辞职,按照程序,应该书面提交辞职申请,辞职报告通常简单就好,但是应该真实合理,并有比较充分理由,特别是想急辞职的,要说明原因...
#13651884702#
我三十七岁,有工作不太愿意干了,是不是非要骑马找马?难道先辞职后跳槽就找不到好工作吗? - ******
#翁炕# 不是非要骑驴找马的,很多人在做着工作的时候再找工作,这样是为了自己没有间隔,直接工作我,这样收入就不会间断太多,主要还是为了收入嘛,辞职了慢慢找工作也挺好的,可以让自己休整一下,只要经济宽裕就好
#13651884702#
骑驴找马和裸辞哪个找到工作的速度快?骑驴找马请假不方便不准假怎么办? - ******
#翁炕# 肯定还是要骑驴找马的,骑驴找马可以踏踏实实的去找工作,要是你裸辞了,那你的压力就会很大的,压力大了自然就不容易定下心来找工作了,这样就会随便找份工作先做着的.
#13651884702#
一份工作如果做的不开心该不该辞职,工作不高上下班迟不方便,休息时候少 - ******
#翁炕# 你现在有没有养家糊口的压力,没有压力做的不开心自然可以辞职,你只用养活你自己,辞职后你有充足的时间去找寻自己喜欢的工作.但如果你拖家带口,还面临房贷车贷的压力,建议骑驴找马,维持现有的工作抽空去寻找新工作,一旦找到再辞职换工作.不然一旦你辞职,下份工作一时半会又找不到的话,相信我,你面临的压力会很大很大.