国家规定劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。用人单位经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。有下列情形之一的，延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制：(一)发生自然灾害、事故或者因其他原因，威胁劳动者生命健康和财产安全，需要紧急处理的； (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障，影响生产和公众利益，必须及时抢修的； (三)法律、行政法规规定的其他情形。适用法定工作时间对象：国家实行劳动者从全年日历时间365天中扣除52个星期的公休日104天，扣除法定节假日11天，全年应工作250天，每月平均工作20.83天，每天工作8小时。按此推算，每个月平均应工作约167小时。不得超过上述规定限额工时制度。对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据劳动法法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
衍生问题：
国家规定一周正常上班时间是几小时？
国家规定劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时。用人单位经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时。《中华人民共和国劳动法》规定国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。
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国家法定劳动时间不超过多少 ******
#季锦# 《劳动法》第三十六条 规定:“国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度.”
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国家规定一周正常上班时间是几小时? - ******
#季锦# 国家规定职工每天正常工作不超过8小时,每周不超过44小时.且如企业需要加班,每天不得超过3小时,每月不得超过36小时.
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新劳动法规定一周的工作时间为不超过多少小时? - ******
#季锦# 新的劳动合同法没有关于工作时间的规定,仍适用劳动法的规定.《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度. 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日.第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时.
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新劳动合同每周工作不超过多少小时 - ******
#季锦# 按照劳动法的规定,劳动者每周至少休息一天,每周工作时间不超过40小时.法律依据 第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日.国务院 《关于职工工作时间的规定》 第三条 职工每日工作8小时、每周工作40小时. 第四条 在特...
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新劳动法规定每周上班时间不得超过多少小时 - ******
#季锦# 标准工时制:一周工作五天,每天8小时,加点:一般每日不得超过1小时,特殊原因情况下每日不得超过3小时,且每月不得超过36小时.综合计算工时制和不定时工作制有不同的规定.
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劳动法规定的每周工作时间不得超过多少小时? - ******
#季锦# 根据我国《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度. 第三十七条,对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定...
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劳动法规定 每周工作时间不得超过多少个小时? 哪一条规定的? - ******
#季锦# 《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号) 第三条 职工每日工作8小时,每周工作40小时.
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法定一周工作时间是44小时还是四十四小时? - ******
#季锦# 第36条:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工作制度. 换句话说:每天工作时间,有些单位的工作时间可能是7-8小时,这样算,如果是每周工作按五天算不超过40小时,当然,有些单位实行单休,也就是一周只休息一天,也不违反规定.
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劳动合同法规定每周工作多少小时 - ******
#季锦# 很多人都会有这样的疑问:为什么有的人周末双休,有的人周末单休,有的人一个月只休三四天?难道劳动法对于工作时间没有具体的规定吗?如果有,劳动法对于工作时间是怎么规定的呢?根据劳动法第三十六条,三十八条的规定,以及《国...
