当然是工作经验更加重要了，学历代表了过去，面试就是要选择一个有能力，有工作经验的人，很多公司都是这样想的，在职场中看的就是谁的工作能力更强。在现实生活中，我就遇到过这样的就业形式。一群人去面试，并没有选择学习成绩最好的那一名学生，而是选择了那位口才好，会为人处事，工作能力和适应能力强的人。现实就是这样，公司没有必要请一个学习成绩好，但是工作能力差，又不懂人情世故的人。面试的时候，面试官更感兴趣的是一个有工作经验的人。学历代表了过去，高考成绩好的人 进入大学之后没准也没有好好学习，在综合素质上并不是最拔尖的。一个优秀的人才并不只是学习成绩好的人，而是综合素质高的那一类人。有工作经验的人就不一样了，入职之后不用再花时间适宜，也不需要有师傅再教，一个职场小白还是要花上一段时间才能入职的，有经验的人，可以迅速进入工作状态，会受到老板的青睐。学历固然重要，因为在一个好的大学接受到的教育程度是相对比较好的，见识和眼界比其他学校的学生更胜一筹。得到锻炼的机会多，学校对他们的要求也比较高。可是这样并不代表一个人的工作能力就有多强。在新闻报道上就见过有的名校学生，生活完全不能自理，不会洗衣服，不懂该怎么和其他人打交道，这样的学生，我想没有几个公司会招吧。
我觉得面试的时候应该是高学历比较重要，因为工作经验只能说明你工作的比较多，不能说明你是一个有能力的人。
我认为其两个都很重要，但是在面试的时候，工作经验相比学历更加重要，这就是应届毕业生在面试的时候比不过那些有经验的人。
我觉得工作经验更重要，因为高学历也有很多是混日子的，而经验骗不了人，所以经验比较重要。
在面试的时候工作经验肯定更胜一筹，工作经验直接对工作更有效，高学历效果不那么好。
在面试的时候，工作经验和学历哪个更重要？~
在面试的时候，工作经验和学历都重要。
工作经验
很多公司希望招收的员工入职就能开始接手工作，给公司创造更大的价值，这样的公司往往会更注重工作经验，毕竟有了工作经验，进来不需要太长时间的培训就能独当一面。这类工作一般都是管理岗或者技术工种。
学历
当今社会，很多企业看中学历，同样面试，选择有研究生不会选择本科生，有本科生不会选择专科生。因为公司看到的是员工本身的可塑性，也就是基础好，可以做到厚积薄发，虽然培训时间可能稍微长点，但是为以后长远发展，选择这类员工，这也无可厚非的。
当然无论面试的时候考虑的是你的工作经验还是你的高学历，这只是一个进入一个公司的敲门砖，真正的发展还是需要以后的努力，当今社会发展很快，手握10年的工作经验如果不用心去做事，不去研究新鲜事物，那么也将会面临淘汰，到最后还不如那些有高文凭的那类人。
而拥有高学历如果不勤奋，那么学历对你来说只是一张纸，也许10年以后，你的同学都能独当一面的公司顶梁柱，你可能还是在一些不重要的岗位上碌碌无为着。这是最大的悲哀。
所以当你步入一个行业，你需要的是更多的能力与机会来表现自己，提高自身的存在感，能力越强，领导才会越重视你，重用你，所以无论是学历还是工作经验，在你进入一个公司的时候，一定要忘记，你就是一个小白，认真勤奋的小白，用自己的工作能力证明自己的实力。
所以无论现在的你是因为学历不够还是没有工作经验导致没有找到合适的工作，那么你就用心去做好现在的事情，也许若干年以后，你回过头来发现，其实你的成功正是每天一点一滴的积累起来的。
学历是一个人的知识结构，对于职业发展和长期发展都是有重要意义。
而工作经验是一个人实际经验，对于求职来说，实际意义更大，很多企业更加看重工作经验，招熟手。
但是对于专业性较强的企业来说，高学历的人才更加倍受亲睐。
#17058393471#
工作经验重要还是学历重要? - ******
#淳泥# 这个要看你做的是什么工作,学的是什么专业.因为工作性质的不同注定要求也就不同!对没进去这前来说学历重要,进去之后对个人来说经验重要!但是现在的企业从发展的角度来说,一般前期还是会需要经验丰富的熟手,而不是单纯的考虑...
#17058393471#
能力重要还是学历重要呢? - ******
#淳泥# 能力强不一定学历高,但能力强学历才会高,不过学历高不一定各方能力都强,却在一些方面一定是人上人,一定程度上,能力强与学历是成正比的,只不过结果不是绝对靠学历获得的,比如拿高薪,比如快乐,这也是为什么有些人说学历高有什么用的原因,是因为有人发现学历高的人过的也一样不好,不过那是人的问题了.找哪个工作容易,呵呵,劳力工作最容易,还是要好好学习,才能找到好工作,输出知识的过程虽难也会慢慢习惯,到时候就不会去想工作到底容不容易了!
#17058393471#
学历和技能哪个在什么情况下更有用? - ******
#淳泥# 学历和技能在工作上面都有用,面试的时候大多数公司考虑的都是学历,但是进入公司是否被认可是否能高升,就看你的技能了,技能肯定比学历重要,但是对于这个社会来说,看的更高的可能还是学历.
#17058393471#
填表时学历怎么填 学历与经历,求职时谁更重要 - ******
#淳泥# 学历填你最高的学历证书 工作经验和学历一样看重,但是这些都不需要详细去写,工作经验填哪一年到哪一年,从事什么岗位就可以 对方公司觉得你合适自然会安排你面试,面试这一环节才是关键,你的简历只是一个申请程序而已 过去你有什么获奖情况都可以写在简历上,希望帮到你 望采纳
#17058393471#
找工作看第一学历还是最高学历? - ******
#淳泥# 网友一:区别肯定有的,首先起薪都不一样.以后的发展,公司的要求和重视程度也不一样.学历有多重要呢,说说我的感觉.我是大专学历,转行做的软件.工作几年,也参加过不下上百场面试.很多软件公司都会要求本科起点,一些知名的...
#17058393471#
学历重要还是专业技能重要? - ******
#淳泥# 你好,二者都重要.面试时候一般会先看学历,因为这个更直观.工作时候则会看技能水平,同工作情况下,你的技术更好当然越表现突出.
#17058393471#
应聘时招聘公司更看重学历还是个人能力 个人能力又有哪些方面 招聘公司有事如何发掘你的个人能力的 - ******
#淳泥# 应聘时候学历是门槛,能力是钥匙,你又能力开门,但不能跨过门槛还是进不了的..... 小的公司一般看你能力,大公司首先要求学历. 能力主要体验在你和人事部说话的时候,例如你能否流利的回答人事部的问题,这就是交流和表述能力 对特别要求的能力,他会提及的,应变回答,也看你应变能力.... 很多大公司是通过让你回答一个系统问题,时间限制,问题很多,但那些一般都能赶得上的
#17058393471#
学历对工作是不是非常重要? ******
#淳泥# 不一定,更重要是真正的能力.但在竞争非常激烈的求职中,高学历更容易得到好工作是肯定的.毕竟,在没有其他事实证明前,学历就是能力的一个表现.
#17058393471#
应聘工作到底是学历重要还是能力重要? ******
#淳泥# 我觉得还是社会经验和实力比较重要 但是能力当时看不出来 人家担心你既没学历又没能力 无可厚非
#17058393471#
工作应聘时,看学校还是看学历 - ******
#淳泥# 虽然你的学校不是很好,但这并不会影响你未来的工作环境,只要你有一颗为你的事业付出的炽热的心,一定能在众多的应聘人选中夺冠!祝贺你!
