应届生没有工作经验怎么办？ 公司招聘的时候都要求有一定的工作经验，一两年，甚至三五年。我想尝试这份工作，但是我是毕业生，我一点工作经验都没有，我该怎么办？ 招聘基本上可以分为两种，社会招聘和应届生招聘。如果是社会招聘，那必然是要有工作经验的人，这种情况下如果你无法胜出那无可厚非。另外一种是你一定要重视的应届生招聘，而这里的所需要的工作经验，并不一定是要成段的正式工作经验，而更多的需要的是你的精神和态度，以及那些简历文字背后关于人本身的品质。 我有一个网友叫“安然”，她是河南一所普通二本大学的学生，一直以来都在应聘某国际快销公司的职位，并最终在近日得以一纸实习生的聘书。而我又恰巧认识面试她的那个HR，从HR口中意外得知这个职位原本是要招聘一个有经验的人来做。我很好奇，爬上网找安然，想打探下她这个还没毕业的大学生是怎么得到这个Offer的。 “我原先投简历投的是一个行政部的实习生职位，面试的时候，我有表达出其实我也尝试做做做销售部工作的意思，这时候HR说销售部确实在找人，但是要招一个有工作经验的人，这样来了上手就可以工作。我听了这句话并没有泄气，反倒觉得这是我的一个机会，我所要做的就是在他们招聘到有经验的人之前，表明我也是很了解这个市场的，就可以了！ 离开公司以后，我仔细想了想下一步我要怎么做。我有哪些资源，我还需要做什么，我需要最终呈现什么。我大二的时候有在家乡的超市帮忙做周末促销员的经验，当时促销的是可口可乐的一款新产品，这让我突然有了头绪。我仔细回想了当时为数不多的几次经历带给我的思考和心得，并翻看了当时的一些实习日记，努力回想当时的每一个细节。（ 职场励志 sun ）之后我在BBS上各发布了一个帖子，就是想要大家帮我联络到一些在快销行业实习过或者已经工作的同学以及师长，我想要对他们做一些简单的访谈，询问一些问题，例如‘如何看待这个行业’、‘快消品销售是怎样的工作？’、‘客户是如何去寻找的？’、‘彼此间互相都有什么竞争对手？’‘、需要哪些能力和知识的积累？’、‘如何和客户沟通？’。 很快我找到了十个有过相关经验的朋友，在五天之内，一个个定时间，访谈、并送给他们一些小礼物作为感谢。而这十个朋友也不遗余力地帮我做了一些资料的搜集工作，这给了我很大的帮助。同时，我在网上找到了面试我那家公司近三年的财报，以及两家竞争对手的财报，这些财报让我对公司较长一段时间的市场表现和内部运营有了一个大概的认识，就好像看见一个大地图一样，一个大的框架就这样搭了起来。而我之前所做的那些调研，就好像一个个小点，让这个构架越发地明晰起来。有了理论认识之后，最重要的就应该是实践了。所以我选了几家小超市，潜伏在其中，仔细观察每个产品的货架摆放位置有什么不同，偶尔也会问问那里的服务人员产品为什么要这样摆放，虽然偶然也会招到白眼和怀疑，但也搜集到了一些很有价值的信息。在这个过程中，我发现白天服务员都很忙，抽出大段的空闲时间单独跟我说话不太可能，那到了晚上是不是就方便一点了呢？于是我就晚上十点以后再去超市，选了个面善的阿姨。一开始她觉得我很奇怪，经过再三地解释，她才在共车站等车的时候跟我讲了一些，于是我那些天便每天晚上都去找她，她每天都在公车站上给我讲故事。于是我了解了一些超市上货、采购方面的事情，让我受益很多。 最后一步，我写了一个行业调查报告，发给了HR部门，然后便又开始了一轮又一轮的面试和轰炸。“ 现在安然如愿以偿了，但是她却跟我说上班第一天就发现了好多自己不知道的东西，于是有些恐慌。我问她害不害怕，安然说了这样一段我觉得非常值得与大家分享的话：因为我主动，我有热情，当别人用时间才能获得的经验，我可以用加倍的努力和主动积极的态度去获得，我相信我一定能迅速的熟悉这一切，做到我所能达到的最好！
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#13920514039#
应届生没有工作经验该怎么写简历 - ******
#戎秋# 应届生的简历,多突出个人在学校学习取得的成绩,包括实习经历、学生干部经历等就行了.
#13920514039#
没有工作经验 面试如何自圆其说? - ******
#戎秋# 1、诚实表述缺乏工作经验 现在很多HR都担心应届生虚假制造简历工作经验,这种现象是他们最不认可的.作为刚从学校走出来的职场新鲜人,HR对于应届生们的工作经验都是了如指掌的,所以请各位求职者诚实表述自己的工作经验,不要用...
#13920514039#
我是应届毕业生!没有工作经验,如何去找工作啊? - ******
#戎秋# 你们应届毕业生的要求都是很高的,不知道你有没有想过放低一点要求,也许很多不能解决的问题都会解决,人家说你没有经验你就没有经验了,真是的,你就说你有经验就是了吗,等工作的时候,他问你不是有经验吗,怎么什么都不会,到时候你再说以前在这样的岗位上工作过几年,但是由于不久换了别的工作就把现在的工作放弃了几个月,你给你几天的适应时间我一定能在找会原选的感觉回来的.要是你不想说谎的话,那你就给自己放低要求,你给人家说,我不求工资多少,我只是想历练一下自己,你要是想给就给点,你想啊,有那个老板不喜欢这样的工人,等你工作了几个月后,你撑握了工作的基本流程,到时候再想加工资或者说把老板给炒了,还不是你说的算.
#13920514039#
没工作经验的应届大学生应该怎样找到全适的工作? ******
#戎秋# 1、打造一下自己对于工作的态度和对于自己的信心.不要犯懒,不要为困难找借口就好了,因为任何单位和领导都愿意带态度好的“自己人”. 2、打造一下自己的核心技能或是优势,这要好好总结一下了,从你所有做过的事情里面去找.因为任何单位和领导都希望自己挑选出来的人是将来“能干的自己人”.
#13920514039#
应届本科毕业生没有工作经验应该怎样找工作? ******
#戎秋# 从低做起那只是一个方面, 也是做为毕业生所应具备的, 现在正是事业编报名前夕, 建议楼主可以考虑一下, 这个考试还愿意要应聘毕业生呢! 试试看喔, 其实天还是一个的蓝喔.
#13920514039#
没有工作经验的应届毕业生 - ******
#戎秋# 第一,直接毕业招来培养的忠心,本身能坚持,然后做主力接班人培养. 第二,可塑造性强 第三,招应届毕业生,企业可得国家优惠政策 第四,好的有工作经验的人不好找.需要辞职的肯定有原因,不管什么原因,都不见得太好. 第五,便宜 第六.....
#13920514039#
应届毕业生,没经验,找不到工作怎么办啊~ - ******
#戎秋# 你现在毕业了吗? 我是去年毕业的 ,找工作的人确认很多,也很累.但是我要告诉你的是只要你慢慢找,定位准确 ,多多准备 ,投简历的时候,把 你的买家分析一遍 不要盲目 ,在网上搜索你投的工作的基本要求 ,考虑一些常规的问题 不可能找不到工作 要相信自己 你说大学毕业都找不到工作 那没有读大学的呢 ,相信自己 没有找到工作的唯一办法 就是继续找 ,不然是没有其他办法了 只有把你凉拌!你可能再依靠爸妈了吧 加油 相信自己 多多准备
#13920514039#
应届毕业生没有工作经验如何写好简历? ******
#戎秋# 其实别想太多 按实话写呀 如果写假的 就算你被录用了 要你去做那行工作 而你不懂工作流程 到头来只会让 公司失望 觉得你不诚实
#13920514039#
我是应届毕业生,没有工作经验,想问找什么工作好呢,最好是不要到处跑的,不想从事销售类工作 ******
#戎秋# 对于应届毕业生来说,没有工作经验,找起工作来是比较困难的,建议你不要一毕业就急着找工作,先为自己做好职业规划,然后去技能培训机构学习一门你喜欢的技能,这样下来,拥有了一技之长,又有了详细的职业规划,你再找工作就是小菜一碟了,尽管现在人才市场的人那么多,可是真正有实力的却很少,马马虎虎找了份工作,既不喜欢工资也不高,何苦呢,你觉得我说的还是有点道理吧,总之给你个参考的意见,最后祝你早日找到满意的工作哦!
#13920514039#
应届毕业生没有什么工作经验,但是当招聘单位提问的关于工作经验的问题是应该如何回答? - ******
#戎秋# 如果是在校招聘,一般招聘的人是不会这么问的,你在做自我简介的时候就要适当提一下,说自己刚要踏入工作岗位,可能在经验上有些不足,以后自己会多多向前辈及领导们学学等等,说的委婉点. 如果你是在社会上面试,那还是诚实一点的好,你骗不了他,就不要再说谎了.但要表示自己一定会在工作中努力学习等等.
