@韩栏17079162485
作为领导,员工的哪些表现是最让你反感的?为什么? -
******4201鄢刻 总喜欢迟到,或者早退.上班老是摸鱼.在办公室谈恋爱,搞得大家都无法专心上班.喜欢说人闲话,孤立排挤其他同事.把公司的事情发到网上.
@韩栏17079162485
这4种员工是领导最讨厌的,再吃苦努力都不被重用,是哪几种呢? -
******4201鄢刻 第一种就是没有情商的员工,总是接老板的短.第二种就是智商不行的,怎么教都教不会的.第三种就是不听老板话的员工.第四种就是爱拿公司东西的.
@韩栏17079162485
领导最不喜欢员工什么? -
******4201鄢刻 爱发牢骚!好大喜功!
@韩栏17079162485
领导不喜欢什么样的员工 -
******4201鄢刻 领导不喜欢的员工有多种类型……比如工作业绩不佳的,比如不守纪律的,等等 其中,领导最不喜欢的,就是不听话的员工了……对于这种员工,可能不仅仅是不喜欢的问题了,而是讨厌了!
@韩栏17079162485
私企领导讨厌怎样的员工 -
******4201鄢刻 其实无论私企还是其他性质的企业,好的员工都有一些共性. 1. 首先老板交代你的工作,一定完成好,努力超过他的预期.2.老板交代你做的事情,注意保密,不要与人闲谈这些.3.对公司忠诚,把公司的事情老板的事情,当成自己的事情处理,这样老板一定会信任你的. 其实在外企国企也是这样.4. 对周围同事保持一个真诚的心,工作中主动积极. 对工作始终保持一个快乐积极的心态,不要参与公司的闲话.让周围的人喜欢你.
@韩栏17079162485
领导最反感的三种行为是什么?
******4201鄢刻 领导最反感的三种行为包括玩忽职守、经常与同事闹矛盾、工作中唱反调.1、玩忽职守领导常常会决策事项,最希望听到下属反馈的工作汇报是贴合实际的,这样领导决...
@韩栏17079162485
一个领导想让你走,他都会有哪些表现?该如何“反击”回去? -
******4201鄢刻 一个领导想让你走,他会挑刺、让你多干活、不给好脸色、加班,拒绝沟通、调岗.可以直接沟通,写辞职信,或者不想忍就直接回怼.
@韩栏17079162485
领导不喜欢下属的表现 为什么领导给下属回礼 -
******4201鄢刻 微笑即可,直视对方眼睛,只有表现出落落大方既可以了.如果确定对方可以听见的话,可以招呼一声.
@韩栏17079162485
职场上,领导明明不喜欢一个人,为什么还要装作很重要的样子? -
******4201鄢刻 表面上给对方一些机会,可能是因为某种原因不得不这样做.讨厌一个人也不能表现的太明显.
@韩栏17079162485
领导不肯重用的下属,都有哪几种愚蠢的表现呢?该如何改变? -
******4201鄢刻 没有办法去听懂领导在场面上的话,不善于去汇报工作,等待领导当伯乐去发掘他的潜力,经常会抱怨领导对领导会有抵触的情绪;要学会去改变自己,对于工作中的态度,在工作当中要特别的认真负责,做好自己的本职工作,这样就可以得到领导的赏识.
