好。
1、工资方面。每月薪资6000到9000元，各项福利齐全。
2、休息方面。周末休息。
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西安农夫山泉销售代表待遇怎么样 - ******
#孔图# 劝你在淡季不要做农夫山泉,你想这么冷谁喝水啊,亚历山大呀,做不好就走人.工资又不高这个季节刚进去也就2500左右.这么冷的天吹着寒风在外面跑真不是滋味.拿这么点工资不值得.而且跑完了回去还要挨骂,听说农夫最近要用定位系统日子更不好混.
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农夫山泉业务基本工资多少? - ******
#孔图# 估计在2800左右吧!参考下就好了!
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农夫山泉管理培训生好吗?待遇怎么样? - ******
#孔图# 和百事、可口可乐管培待遇差不多啊.
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农夫山泉股份有限公司峨眉公司待遇怎样,有发展潜力没? - ******
#孔图# 五险一金 正规公司 有年假 做够一年 最少2000+一个月
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请问下农夫山泉这公司怎么样?有人了解这公司么? - ******
#孔图# 我们就是代理卖他们牌子的水的,很不错的. 农夫山水桶装水椒江店 农夫山泉天然水,好水喝出健康来 联系电话:88522005 88532929 地址:台州商业街经中路23号
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农夫山泉理货员工作自由吗 - ******
#孔图# 累的死人,一天25家店,每家店都要上货补货,查看日期.做陈列,有时候一家店就要搞一个小时.早上8点半上班要晚上7点才能下班,每天门店数量必须跑完,货必须补齐.
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农夫山泉 建德新安江厂 技术员 待遇各方面怎么样?知道的告诉下~谢谢 - ******
#孔图# 应该不错的,环境好,位置偏了点
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杭州农夫山泉送水工待遇怎么样 - ******
#孔图# 1500-2000左右,每个地方不同待遇就不一样.如果按提成的话,送的多收入越多.
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谁知道农夫山泉企划待遇怎么样? - ******
#孔图# 应该不是特别高的那种吧,我有一朋友在那几年了,平时没关注过他待遇问题,所以不清楚
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济宁农夫山泉工作怎么样 - ******
#孔图# 1:看你的水平和定位. 2:济宁农夫山泉,各项工资都很不错.
养生堂农夫山泉待遇怎么样答：好。1、工资方面。每月薪资6000到9000元，各项福利齐全。2、休息方面。周末休息。
养生堂农夫山泉销售管培生怎么样答：养生堂农夫山泉销售管培生很好。根据查询相关公开信息显示养生堂有限公司公司很好，是大公司，注册地址是浙江省杭州市西湖区双浦镇轮渡路17号205室，是合法经营的公司，有注册商标、工商部门认证和正规的营业执照的，公司的销售管培生福利待遇好，工作轻松，没有长加班，工作环境好，员工的月工资在8000元以上，...
农夫山泉理货员工作自由吗答：自由。根据农夫山泉的招聘信息得知，农夫山泉理货员月薪在3500元，工作时间很固定，不会加班，任意时间完成当天工作即可，所以是工作是比较只有的。农夫山泉，即农夫山泉股份有限公司，原名“浙江千岛湖养生堂饮用水有限公司”，成立于1996年9月26日，其公司总部位于浙江省杭州市，系养生堂旗下控股公司。
农夫山泉销售业务待遇怎么样答：待遇好。根据查询BOSS直聘官网得知，农夫山泉销售业务代表平均工资为6800元一个月，五险一金，有餐补，交通补助，高温补贴，年终奖，绩效奖金，多劳多得。
农夫山泉业务的工作绩效要素答：工资分为6+4，即基本工资6，职效奖4，基本工资还要按当地的地区系数来计算。大概看哪种业务，分不同的等级的，工资加绩效一般在2600以上，还有其他报销，但费用不太多。农夫山泉（NONGFU SPRING），即农夫山泉股份有限公司，原名“浙江千岛湖养生堂饮用水有限公司”，成立于1996年9月26日，其公司总部位于...
农夫山泉销售业务待遇怎么样答：好。根据查询农夫山泉招聘信息显示，农夫山泉股份有限公司为销售业务员提供五险一金，节假日礼物，带薪休假等待遇，且工资在6000到8000元之间。
农夫山泉待遇怎么样?答：请采纳。这样可以么？农夫山泉业务员薪资待遇怎么样？工资分为6+4，即基本工资6，职效奖4，基本工资还要按当地的地区系数来计算。大概看哪攻业务，分不同的等级的，工资加绩效一般在2600以上～还有其他报销，但费用不太多。农夫山泉业务员的待遇如何 我是永川的某品牌的业务员，我听说农夫的业务员待遇...
农夫山泉业务代表工作怎么样答：好。农夫山泉业务代表工作好，平均月薪为5000-9000元/月，工资比较高，领导好相处，同事很好，工作环境比较好。
在农夫山泉上班怎么样答：如果是做销售，很累，罚款较多，按照地区的不同，有不同的工资系数。杭州、广东系数是1.0，其它地区是0.75 。如果是在工厂做普通的操作工，平均年收入在30000左右，领班35000，工程师50000。科长按季度考核，工资比工程师多10000左右吧 问题四：有没有在农夫山泉总部工作的朋友，总部岗位待遇怎么样。
农夫山泉销售业务待遇怎么样答：较好。根据农夫山泉官网显示，农夫山泉的销售业务待遇相对较好。公司提供了完善的培训和晋升机制，同时销售业务的薪资也相对较高，包括基本工资、绩效奖金、提成等。此外，公司还为销售人员提供了各种福利和补贴，如交通补贴、通讯补贴、高温补贴等。
