劳动法并没有强制规定必须双休，《劳动法》只对工作时间进行了明确规定，至于实行什么工作制(标准工时制、不定时工作制和综合计算工时工作制)由用人单位根据实际情况确定。但无论实行哪种工作制，都不能背离法律规定的8小时/日，40小时/周，167.4小时/月工作时间，任何超出时间都属于加班，应按照《劳动法》第四十四条的规定，支付相应加班费。
周六周日上班法律怎么规定
1、周六周日上班法律规定如下：
（1）周末加班工资为2倍工资；
（2）加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要，在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬；
（3）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬，由于周末属于休息日加班，因此，加班工资按200%计算。
法律对工作时间的规定是什么
1、国家规定的标准的一个月工时是176小时；
2、法律规定工作时间为一周44个小时；
3、超过标准为加班小时，企业要给劳动者加班费补贴。
【法律依据】：
《中华人民共和国劳动法》
第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
第三十八条 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
第四十三条 用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。
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法定节假日包含双休日吗? - ******
#马友# 法定节假日不包含双休日,但国家安排休假时,会将双休日在后面时间继续调休,并将就近的双休日调在一起集中休息.例如今年的国庆节放假安排:10月1日至7日放假调休,共7天.其中:10月1日、...
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现在国家法定节假日是规定在哪天 - ******
#马友# 元旦:放假1天(1月1日) 春节:放假3天(农历除夕、正月初一2009年1月25日、初二) 清明节:放假1天(农历清明当日) 劳动节:放假1天(5月1日) 端午节:放假1天(农历端午当日) 中秋节:放假1天(农历中秋当日) 国庆节:放假3...
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国家法定节假日,周六周日算不算国家法定节假日 - ******
#马友# 不算 法定节假日,是指由法律规定,必须休假的日子.这个日子必须是固定时间 如元旦,五一,十一,清明,中秋等节日,就是法定假日 周末则属于假日,但是不属于法定假日 另外,企业结算工资,法律上是:周六周日不少于200%,法定节假日不少于300%.这一条你可以看出来,法定节假日和周末双休是有区别的
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周六、周日算不算国家法定节假日? ******
#马友# 你好! 法定节假日:春节、清明节、劳动节、中秋节、国庆节(全民).妇女节、青年节、儿童节、建军(部分公民)规定周六周日为双休日,不属于法定节假日范围.
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双休日是法定休息日吗? - ******
#马友# 法定节假日只有元旦、春节、清明、劳动节、端午节、中秋节、国庆节,只有这些节日放假才是法定休息日,双休是公休,但不是法定休息日.
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国家规定的节假日是怎样的? ******
#马友# 法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间.法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反...
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法定假日、法定节假日与双休日的区别是什么?越详细越好~ ******
#马友# 法定假日,用人单位安排加班的,须在正常支付员工工资的基础上,按不低于员工本人日或小时工资的300%另行支付加班工资. 法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间.法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映,涉及经济社会的多个方面,涉及广大人民群众的切身利益.法定节假日的休假安排,为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利,为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献. 双休日是指一般都是在礼拜六以及礼拜天放假休息的时间,包括大人工作休息以及小孩学习休息. 2014年5月1日,是我国双休日制度实行的第19年.
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春节国家规定法定休息日是几天 - ******
#马友# 星期六,星期曰,每周二天.
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双休日是不是法定节假日 - ******
#马友# 是法定假,但是高中的话很可能会补课,全国高中基本都那样……
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想问双休日属于国定假日的范畴吗?关于国定假日的定义有没有具体法规啊? - ******
#马友# 广东胡律师:国定法定假日是由国务院每年颁布的,双休日是不属于国家法定节假日的.
